Η εργοδοτική τρομοκρατία δεν θα περάσει! Θα μας βρουν μπροστά τους

Το βράδυ της 22ας Δεκεμβρίου η Κωνσταντίνα Κούνεβα, καθώς επέστρεφε στο σπίτι της στα Πετράλωνα, δέχθηκε επίθεση από δυο άγνωστους, οι οποίοι την ακινητοποίησαν, της έριξαν καυστικό υγρό στο πρόσωπο και στη συνέχεια την εξανάγκασαν να πιει από αυτό. Έκτοτε, νοσηλεύεται σε κωματώδη κατάσταση στον Ευαγγελισμό, έχει ήδη χάσει την όρασή της από το ένα μάτι και έχει υποστεί βαρύτατες (μάλλον ανεπανόρθωτες) βλάβες στον οισοφάγο.
Η Κωνσταντίνα, το βράδυ της επίθεσης, επέστρεφε από τη νυχτερινή της βάρδια ως καθαρίστρια στους χώρους των σταθμών του ΗΣΑΠ. Δεν ήταν μια τυχαία εργαζόμενη. Ήταν γραμματέας της «Παναττικής Ένωσης Καθαριστριών» και πάνω από όλα μια δραστήρια και μάχιμη συνδικαλίστρια στον χώρο των εργατών καθαριότητας. Σε έναν χώρο που ακόμα και οι πιο στοιχειώδεις εργατικές κατακτήσεις αποτελούν κενό γράμμα, ενώ μοναδικός πραγματικός κανόνας είναι η μαύρη εργασία, η αυθαιρεσία και οι εκβιασμοί της εργοδοσίας. Η Κωνσταντίνα σίγουρα δεν ήταν μία τυχαία εργαζόμενη: είναι μια μετανάστρια που έβλεπε την κοινή μοίρα ελλήνων και μεταναστών εργατών και αγωνίστηκε με αυταπάρνηση για το κοινό τους μέλλον, είναι μία γενναία γυναίκα που παρά τις απειλές που στο παρελθόν είχε δεχθεί, δεν πτοήθηκε και συνέχισε με πίστη στον αγώνα της. Τα αφεντικά της δεν της συγχώρεσαν ότι απαιτούσε για το σύνολο αντί να ζητιανεύει για τον εαυτό της, ότι αντί να «κοιτάει τη δουλειά της», κοίταζε και τους γύρω της. Και γι’ αυτό αποφάσισαν να τη βγάλουν από τη μέση.
Χτύπησαν την Κωνσταντίνα, αλλά ο στόχος τους είναι (και πάντα ήταν) πολύ ευρύτερο: να στείλουν ένα μήνυμα τρόμου σε όλους τους εργαζόμενους που κινητοποιούνται, ανακαλύπτουν τον κοινό πυρήνα της δυστυχίας τους, και προσδοκούν σε συλλογικές λύσεις. Το μήνυμα αυτό είναι ιδιαίτερα διαπεραστικό αν λάβουμε υπ’ όψιν μας σε ποιες κατηγορίες εργαζομένων κατευθύνεται: ένα σημαντικό μέρος (~60%) των εργαζομένων σε εταιρείες υπηρεσιών καθαρισμού είναι μετανάστες σε ημι- νόμιμη κατάσταση (κάρτες παραμονής διαφόρων ταχυτήτων), άνθρωποι δηλαδή με αβέβαιο μέλλον και σχεδόν ανύπαρκτοι για τα επίσημα συνδικάτα. Ακόμη, ένα μεγάλο μέρος αποτελείται από γυναίκες μέσης ηλικίας (40-50 ετών) δηλαδή από μία κατηγορία με τεράστια ποσοστά ανεργίας, η οποία αντιμετωπίζεται ως «γερασμένο άλογο».
Βλέπουμε ότι η τρομοκρατία από την πλευρά των εργοδοτών απλώνεται πλέον σε πλατύ φάσμα πρακτικών: ξεκινά από τη συστηματική τοποθέτηση των ανήσυχων εργατών στις χειρότερες βάρδιες, την εγκατάσταση συστημάτων παρακολούθησης, τις απειλές απόλυσης και την πραγματική απόλυση, την σύνταξη μαύρης λίστας ανεπιθύμητων εργαζομένων. Ξεκινούν από την επιβολή του νόμου της σιωπής και φθάνουν μέχρι τις μαφιόζικου τύπου δολοφονικές ενέργειες

Δεν μπορούμε να ξεχάσουμε τις τεράστιες ευθύνες
• Της συναινετικής δικομματικής πλειοψηφίας της ΓΣΕΕ και του ΕΚΑ που αν και έχουν κατ’ επανάληψη δεχθεί καταγγελίες για τα όσα συμβαίνουν στα κάτεργα των εταιριών καθαρισμού, αδιαφορούν.
• Της Επιθεώρησης Εργασίας, που καλύπτει την όλη κατάσταση και προσπερνά την ωμή παραβίαση του εργατικού Δικαίου επιβάλλοντας κατά καιρούς διάφορα «συμβολικά» πρόστιμα
• Της Αστυνομίας που ενώ χρειάστηκε να περάσουν 7 μέρες για να πάει στον τόπο της επίθεσης για τη συλλογή στοιχείων, εντούτοις έσπευσε να παρατάξει διμοιρίες να φυλάξουν τα γραφεία της εταιρείας (ΟΙΚΟΜΕΤ) όπου δούλευε η Κωνσταντίνα
• Των ΜΜΕ που φρόντισαν να θάψουν το θέμα κάτω από τόνους εορταστικής σαβούρας, θρήνους για το χαμένο πνεύμα των εορτών, και υποκριτικών ευχολογίων για ειρήνη και ευτυχία
• Του Κράτους και του ΗΣΑΠ ειδικότερα, που προκειμένου να συμπιέσουν το εργατικό κόστος, αντί να προσλάβουν μόνιμο προσωπικό αναθέτουν σε υπεργολαβικές εταιρείες «μεσίτες» διάφορα μόνιμα λειτουργικά καθήκοντα (όπως ο καθαρισμός των σταθμών)

Το σύγχρονο σκλαβοπάζαρο γίνεται κάτω από τα μάτια μας!
Δεν θα ξεχάσουμε την Κωνσταντίνα
Δεν θα ξεχάσουμε τους δολοφόνους της –φυσικούς και ηθικούς

Ζητάμε:
 Να χορηγηθεί στην Κωνσταντίνα, εφ’ όρου ζωής μισθός που θα καλύπτει τις ανάγκες της συντήρησής της
 Να πάψει το απαράδεκτο καθεστώς υπενοικίασης/υπεργολαβίας εργαζομένων
 Ίσα εργατικά/ασφαλιστικά δικαιώματα για όλους τους εργαζόμενους –γηγενείς και μετανάστες

Πρωτοβουλία Κατοίκων για τη Δημοτική Αγορά Κυψέλης